Полиграф-тест сотрудника в случае увольнения

Проверка сотрудника при увольненииКак показывает практика, иногда за увольнением сотрудника (по его желанию) стоит несколько иная история. И подобный, часто неожиданный "уход", зачастую лишь попытка нерадивого, а иногда и проворовавшегося работника уйти от "расплаты". Разумеется, подобная ситуация, это скорее исключение из правил, однако многие специалисты в области кадровой безопасности рекомендуют тестирование на полиграфе в случае увольнения. По мнению профессионалов, подобные виды проверок актуальны для тех компаний, в которых работающий персонал имеет полный (а иногда и не санкционированный) доступ к какой-либо служебной, а порой и закрытой информации. И где существует возможность её копирования для использования, как в личных целях, так и для передачи третьим лицам. Кроме того не лишним будет проверка работника в тех организациях, где имеет место коллективная материальная ответственность, и перед уходом сотрудника нет физической возможности провести полную или частичную ревизию материальных ценностей.


В каких же случаях имеет смысл проверять на полиграфе бывших сотрудников при их увольнении?


• Во-первых, в случае если увольняемый уже был замечен или подозревался в действиях наносящих материальный ущерб компании;

• Во-вторых, в фирмах, связанных с торговлей, логистикой или складским хранением, где существует большой поток материальных ценностей, которые можно украсть или совершить иные мошеннические действия. В тех случаях, когда на момент увольнения невозможно провести ревизию;

• В-третьих, в случае доступа бывшего работника организации к служебной информации: клиентские базы, информация по совершенным сделкам, финансовая отчетность, банковская деятельность, бланки, печати и тд.

Подобные виды полиграфных проверок позволяют:


• Выявить возможные (уже совершенные ранее) преступления и злоупотребления за весь период работы. Нанесение вреда компании-работодателя путем присвоения имущества или иных махинаций, а так же совершенные за период трудовой деятельности нарушения, в результате совершения которых фирме был нанесен материальный, репутационный или иной ущерб. Возможная подделка документов, в том числе и финансовых;

• Установить попытки кражи информации по заданию конкурентов или иных заинтересованных лиц, в том числе правоохранительных органов и криминальных структур. "Слив" базы данных клиентов, несанкционированное копирование учредительных, финансовых или иных важных документов. Использование ресурсов компании в "личных" целях, в том числе и для открытия или развития собственного бизнеса. Возможные "личные" договоренности с клиентами компании, получение на текущем месте работы "бонусов" и "откатов". Сбор компрометирующих материалов на сотрудников компании, собственников бизнеса для последующего использования в корыстных целях;

• Выяснить наличие у увольняемого какой-либо информации о других работниках фирмы, которые участвуют в "схемах" отката или иных действиях, наносящих прямой ущерб работодателю;

• Проверить сотрудника на причастность к возможным кражам денежных средств или имущества компании;

Наши специалисты полиграфологи, в кратчайшие сроки проведут проверку на полиграфе при увольнении, что поможет предотвратить, возможные противоправные действия Ваших бывших сотрудников.

Более подробную информацию относительно проверки на детекторе лжи в случае увольнения Вы всегда можете узнать по телефону: +7 (812) 982-88-55

Тестирование на полиграфе

Мы проводим следующие виды проверок на полиграфе (детекторе лжи):

Полиграф проверка

Проверка персонала на детекторе лжи помогает выявить целый ряд нарушений, в том числе - систематическое хищение материальных ценностей, участие во всевозможных незаконных "схемах" и получение откатов и взяток от клиентов и партнеров. Кроме этого появляется возможность выявить и «не материальные» потери, такие как, передача служебной и коммерческой информации посторонним лицам и конкурентам, обман клиентов, незаконное использование ресурсов компании для создания собственного бизнеса или незаконного предпринимательства.

Скрининг

Тестирование на полиграфе при приеме на работу нового сотрудника, на предмет возможной недостоверности, либо искажение ключевых данных о себе. Выявление пагубных привычек: пристрастие и злоупотребление алкоголем, наркотическая и игровая зависимости. Возможная связь с криминалом или трустройство на данную должность по заданию конкурентов. Сокрытие судимостей (или не раскрытых ранее преступлений), долговых и финансовых обязательств, опасных заболеваний. Возможное воровство на предыдущих местах работы и увольнение по отрицательным мотивам.

Супружеская измена

Проведение психофизиологической экспертизы для выявления факта возможной неверности одного из супругов. Понимая всю тонкость и деликатность ситуации, мы поможем Вам пройти полиграф на измену, что поможет решить сложные, а иногда и запутанные семейные проблемы, когда непонимание и недоверие ставят партнеров на грань разрыва отношений. Подобные проверки помимо деликатности требуют максимальной беспристрастности, а так же полной конфиденциальности, которую мы Вам полностью гарантируем. По договоренности Проведение проверки возможно и в выходные дни.

Тест при краже

Участие квалифицированного полиграфолога в процессе расследования кражи помогает выявить не только лиц причастных к краже денег, имущества (или иных ценностей), но и их возможных сообщников. А так же появляется возможность обнаружить возможные каналы утечки конфиденциальной информации. Иногда именно выявление этих каналов помогает выйти на след преступника, совершившего это незаконное действие. Помимо всего прочего тест на полиграфе дает возможность вернуть доверие к честным людям, порой попавшим под подозрение совершенно случайно.

Тест при увольнении

Не всегда расставание с бывшими сотрудниками проходит гладко. Порой остается достаточно много вопросов, которые остались не выясненными. Прохождение полиграфа перед увольнением – отличный шанс «расставить все точки». И пресечь возможную попытку уйти от наказания. Ведь не секрет, что именно в момент увольнения некоторые сотрудники пытаются «прихватить» нечто ценное. Будь то важная или коммерческая информация или документы, пустые бланки, печать фирмы. Так же не редки случаи шантажа с использованием полученной за период работы информации.

Домашние проблемы

К большому сожалению даже близкие нам люди могут нас обманывать. И это не только супружеские измены или неверность одного из супругов. Порой это - пропажа денег, подозрение в употреблении наркотиков, игромания. Как понять, что близкому тебе человеку нужна помощь? Проверка на полиграфе поможет выявить и эти неблаговидные поступки. Помимо проверки членов семьи возможно и тестирование домашнего персонала, домработниц, нянь, водителей, в том числе и при приеме на работу в семью. Ведь мы имеем право, знать, кого пускаем к себе в дом, кому доверяем.